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Ihr IT-Systemhaus aus Kiel – TransFair GmbH

Innovativ. Zuverlässig. Fair.

Ihr IT-Systemhaus aus Kiel – TransFair GmbH
Innovativ. Zuverlässig. Fair.

Die TransFair GmbH ist ein modernes, nach ISO/IEC 27001:2022 und ISO 9001:2015 zertifiziertes IT-Systemhaus mit eigenem Rechenzentrum am Standort Kiel.

Wir begleiten und unterstützen unsere Kunden beim digitalen Wandel sowie bei der Digitalisierung von Unternehmensprozessen – zuverlässig, partnerschaftlich und auf Augenhöhe.

Gegründet im Jahr 2006 als Datenzentrum für die Sozialwirtschaft und Betriebseinheit der Integrationsbetriebe Kiel gGmbH, blickt die TransFair GmbH auf eine starke sozialwirtschaftliche Tradition zurück. Bis Anfang 2024 war die TransFair GmbH eine 100%ige Tochter der Stiftung Drachensee.

Seit 2024 wird das Unternehmen inhabergeführt. Als Inklusionsunternehmen mit einer Schwerbehindertenquote von über 30 % stehen wir für gelebte Inklusion, Vielfalt und Toleranz – nicht nur im Team, sondern auch im Umgang mit unseren Kunden.

Die hohe Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und Kunden ist für uns Bestätigung und Ansporn zugleich.

TransFair GmbH Zertifikat Managementsystem ISO/IEC 27001:2022 - ISO 9001:2015

Historie der TransFair GmbH und Entwicklung zum IT-Systemhaus

Von der Betriebseinheit der Integrationsbetriebe gGmbH, zum Datenzentrum der Sozialwirtschaft, bis hin zum IT-Systemhaus

  • 2006

    Gründung

    Im Jahr 2006 wurde die TransFair GmbH – Datenzentrum für die Sozialwirtschaft als Betriebseinheit der Integrationsbetriebe Kiel gGmbH gegründet.

  • Umzug

    Mit dem Umzug an den heutigen Standort „Am Kiel-Kanal 2“ im Jahr 2010, erfolgte auch die Ausgliederung aus den Integrationsbetrieben Kiel gGmbH. Die TransFair wurde in eine eigenständige GmbH überführt.

    Hier am Standort wurde zeitgleich das eigene und moderne Rechenzentrum aufgebaut und nahm 2011 mit rund 140 Servern und ca. 1500 Anwendern seinen Betrieb auf.

    2010

  • 2017

    Expansion

    Die TransFair GmbH ist über die vergangenen 10 Jahre stetig gewachsen. Die Mitarbeiteranzahl hat sich auf über 20 Beschäftigte erhöht und das Leistungsportfolio um den Bereich „Development“ erweitert.

  • Inklusion

    Die TransFair GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der Stiftung Drachensee. Als Inklusionsunternehmen mit einer Schwerbehindertenquote von über 30% leben wir täglich Inklusion, Vielfalt und Toleranz.

    2018

  • 2019

    Newspaper Newspaper

    Zertifizierung

    TransFair GmbH erhält DIN ISO/IEC 27001:2013 Zertifikat nach erfolgreicher Auditierung durch den TÜV Rheinland. Mit der erfolgreichen Erstzertifizierung nach ISO/IEC 27001:2013 und der Rezertifizierung nach ISO 9001:2015 Ende dieses Jahres wurden uns unsere hohen Ansprüche als Qualitäts-Dienstleistungspartner vom TÜV Rheinland bestätigt.

  • Neuausrichtung der Unternehmensstruktur

    Die TransFair GmbH wird seit 2024 inhabergeführt.

    2024

  • 2025

    Newspaper Newspaper

    Zertifizierung nach ISO/IEC 27001:2022

    Ende 2025 erhält die TransFair GmbH nach erfolgreicher Auditierung durch den TÜV Rheinland die beiden DIN ISO/IEC 27001:2022 und ISO 9001:2015 Zertifikate. Unsere hohen Ansprüche als Qualitäts-Dienstleistungspartner wurden vom TÜV Rheinland erneut bestätigt. In unserem Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS) führen wir nun die beiden aktuellen Zertifikate ISO/IEC 27001:2022 und ISO 9001:2015

Unsere Werte

Starke Faktoren für unsere Unternehmensidentität

  • Innovation und Vielfalt

    Wir sind entschlossen Neues zu wagen, uns ständig zu verändern und anzupassen. Hiermit schaffen wir die Voraussetzungen für Innovationen und kreatives Denken.

    Wir investieren konsequent in die Entwicklung neuer Produkte, um unser Leistungsportfolio stetig an die steigenden Anforderungen der IT anzupassen und diese an unsere Kunden weiterzugeben.

  • Partnerschaft und Zuverlässigkeit

    Wir pflegen ein freundliches, faires, transparentes und vertrauensvolles Miteinander zu unseren Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern.

    Als zuverlässiger Partner pflegen wir einen offenen und ehrlichen Umgang, begegnen uns mit Respekt und stehen zu unserem Wort.

  • Qualität und Sicherheit

    Wir setzen auf hochwertige Produkte und Technologien und verfolgen, als ein nach ISO 9001:2015 und ISO/IEC 27001:2013 zertifiziertes Unternehmen, ein erfolgreiches Informationssicherheits-Management.

    Wir investieren in die Weiterbildung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, damit sie ihre Aufgaben qualifiziert und professionell erfüllen können.

  • Respekt und Toleranz

    Wir bieten attraktive Arbeitsplätze für Menschen mit und ohne Behinderungen in einem motivierten Team am allgemeinen Arbeitsmarkt.

    Wir fördern unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter individuell nach ihren Fähigkeiten und setzen sie nach ihren Talenten ein. Dafür erwarten wir besonders gute Ergebnisse, Eigenverantwortung und Teamgeist.

Mitgliedschaften

Mit unseren Mitgliedschaften in zahlreichen Verbänden und Organisationen setzen wir uns ein.

DiWiSH - Clustermanagement Digitale Wirtschaft Schleswig-Holstein
Unternehmensverband Kiel e.V.